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格隆汇3月28日丨丝路物流控股(00988.HK)发布公告，截至2023年12月31日止年度，收入约为5534.2万港元，上年同期收入约为744.9万港元；公司拥有人应占亏损约为1.67亿港元，上年同期公司拥有人应占亏损约为9451.9万港元；基本每股亏损0.26港元。
近年来，权益市场表现震荡，债券基金和指数基金成为基金公司重点布局的方向。不过，不同于投资风格迥异的主动权益基金，债券基金和指数基金的“个性”就相对不那么鲜明了。
伴随债券基金和指数基金的蓬勃发展，投资策略趋同、投资范围有限的行业发展难题愈加突出，同质化泛滥成了这两大类产品常常被诟病的“问题”。如何从一众同质化产品中突围？一些基金公司尝试通过降低费率来达到“差异化”的目的，以便在同质化产品销售的竞争中占据有利地位。
债券基金和指数基金成为降费主力军
2023年7月，公募基金行业费率改革工作方案一经发布，公募机构立即响应。在随后的短短2个月时间内，公募机构掀起一波降费大潮，几乎全部的公募机构均发布了降费公告，涉及降费基金产品数量约占全市场数量的三分之一。
整体而言，主动权益类基金管理费率普遍从1.5%降至不高于1.2%，托管费率普遍从0.25%降至不高于0.2%。此次公募基金费率改革，堪称公募基金史上影响大的一次费率调整。
在主动权益类基金管理费率普遍降至1.2%、托管费率降至0.2%后，基金降费脚步并未停下。
2024年以来，又有44只基金调降了管理费率、39只基金调降了托管费率，其中多数基金降费行为是市场行为。
具体类型来看，债券基金和指数基金是今年市场化降费的主力军。
债券型基金融通债券(161603)基金公告称，决定自2024年3月21日起，管理费率由每年0.6%调低为0.3%，托管费率由每年千分之二调低为千分之一，调低后的基金管理费率及托管费率均小于同类型基金的平均费率水平。
3月8日起，同为债券型基金的中信保诚双盈债券基金调低基金的管理费率和托管费率，年管理费率由0.7%调低至0.5%，年托管费率由0.2%调低至0.15%。
偏债混合型基金天弘招添利亦在3月份宣布，将基金的管理费由0.60%年费率调低为0.40%年费率，基金的托管费由0.15%年费率调低为0.12%年费率。
对于费率本身就已经很低的指数型基金而言，一再压低费率，或意味着产品的收入甚至难以覆盖运营成本。
工银沪深300ETF、工银沪深300ETF联接基金决定自2024年2月8日起调低管理费和托管费。工银沪深300ETF的管理费年费率由0.45%调低至0.15%，托管费年费率由0.1%调低至0.05%，工银沪深300ETF联接基金的管理费年费率由0.45%调低至0.15%，托管费年费率由0.1%调低至0.05%。
此外，今年调降管理费率的指数型基金还有景顺长城创业板50联接、景顺长城创业板50ETF、华宝标普中国A股红利机会、广发中证1000ETF等。
产品同质化引发费率大战
值得注意的是，今年基金降费的两大阵营是公募基金产品中同质化为严重的2个基金类型。
尤其是近年来债券型基金和指数型基金的高速发展，产品同质化现象日益凸显。
目前，债券型基金数量超过3500只，指数型基金数量超过1500只，同质化程度都较高。“公募固收规模近年来急剧扩张，达到史无前例的庞大规模。”一位固收投资总监曾在接受券商中国记者采访时表示，固收投资也面临投资策略趋同、产品同质化严重等现实问题。
为了满足投资者多元化的需求，唯有提升完善投资框架和交易方法、做好多元化资产配置、平衡好资产端和负债端管理才能适应行业发展，固收行业发展正处于大变革时代，这是个长期课题。
“适当的同质化竞争有利于行业优胜劣汰，助力行业高质量发展，但过度的同质化加剧了投资者的选择风险，也可能带来恶性竞争，并给基金管理人带来巨大的竞争压力、增大行业内耗。”沪上一位基金评价人士在接受记者采访时表示。
在受访人士看来，基金产品同质化现象愈演愈烈，一方面是行业从快速发展走向高质量发展所经历的必然过程，另一方面也反映了实际业务中存在的一些待解难题。
如今年参与降费的工银沪深300ETF、广发中证1000ETF**的指数均为市场为主流的宽基指数，这注定了**这些指数的ETF将面临激烈的同场竞技。如**沪深300指数的ETF数量超过20只，**中证1000指数的ETF数量超过10只。
产品同质化被认为是基金主动降费的主要原因之一。部分同质化严重、特色不鲜明的基金迫于销售机构、投资者等压力，选择调降基金的费率。
降费成突围“武器”
无论是销售机构还是基金管理人，同质化产品想要在市场上获得投资者的关注，必须具备与众不同的优势，低也要跟随头部机构采取的策略。
债券型基金、指数型基金产品同质化为严重、收益率差异小，其费率也是公募基金各产品类型中整体较低的，因此对费率的敏感度也高。基金公司主动下调费率有助于增强产品竞争力。
降费被认为是这两类基金俘获投资者青睐、实现突围的“武器”。
如今年加入降费大军的工银沪深300ETF，新份额为8.38亿份，为近2年来高，相较于去年平均6.25亿份的规模实现小幅增长。
工银沪深300ETF在竞争激烈的同类型产品中实现增长实属不易。实际上，在**沪深300的ETF产品中，已有汇添富基金、博时基金、易方达基金、华安基金和民生加银5家基金公司旗下沪深300ETF实行0.15%的管理费费率和0.05%的托管费率，均为同类型基金中低费率。
随着债券型基金和指数型基金持续扩容，竞争将愈发激烈，在存量博弈以及新入者“搅局”中，率先调低产品费率的举措，也将给业内以及同类产品带来压力。
尽管有业内人士担忧，下调基金费率会受到投资者欢迎，不过管理费率低的产品却未必会受到投资者青睐，投资者看重的还是产品收益率。此外，管理费等费用是基金公司的主要收入来源之一，这是基金行业盈利模式决定的，如果基金费率继续大幅下调，势必会打击基金行业整个生态，比如中小型基金公司要想达到盈亏平衡更难了，整个行业也会失去发展动力，并不利于公募基金行业健康发展。
不过，对于同质化严重的产品，销售渠道以及机构投资者具备较强话语权，“较低的费率”或是这类产品唯一的“亮点”。
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